Wer erfolgreich führen will, muss menschliche Verhaltensmuster, die Persönlichkeit, ihre Werte und Einstellungen verstehen.
Wer erfolgreich führen will, muss auch seine eigenen Muster und Verhaltensweisen kennen.
Denn Führungsaufgaben konzentrieren sich zu einem wesentlichen Teil auf zwischenmenschliche Interaktion.
Seminarinhalte:
- Einführung in die Psychologie
- Menschenbilder
- Persönlichkeitstypen
- Ich-Zustände
- Selbst- und Fremdwahrnehmung
- Das eigene Auftreten: Nähe und Distanz
- Blinde Flecke aufdecken
- Vorurteile abbauen und die eigene Wahrnehmung schärfen
- Motive und Motivation
- Bedürfnisse, Defizite und Motivatoren
- Unmotiviertes Verhalten richtig deuten und angemessen reagieren
- Mitarbeiter Bedürfnisse erkennen
- Den richtigen Mitarbeiter am richtigen Platz
Konflikte
- Entstehung und Eskalation
- Konfliktgespräche konstruktiv führen
- Konfliktreiche Situationen souverän und angemessen managen
Mit dem richtigen Handwerkzeug gelingt es Ihnen, Menschen richtig einzuschätzen. Mitarbeiter die sich verstanden fühlen, sind motivierter, kreativer und leistungsfähiger.
Das Seminar ist sehr praxisorientiert. Bringen Sie persönliche Anliegen mit.
Sie erhalten ausführliche Seminarunterlagen und eine Teilnahmebescheinigung
Seminardauer 4 Tage jeweils von 10 bis 17 Uhr
Die Teilnehmerzahl ist begrenzt
Teilnahmepreis 1.349,– EUR incl Mwst
Termine
17.10. bis 20.10.2016 von jeweils 10 bis 17 Uhr
Der genaue Veranstaltungsort im Bereich Westpfalz / Saarland richtet sich nach der Zahl der Teilnehmer und wird rechtzeitig mitgeteilt.
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